Was steht für das Jahr 2022 bei Ihnen ganz oben auf der Wunschliste?

Für viele unserer Kandidaten ist es ein neuer Job!
Rund 1.200 Teilnehmer wurden befragt und das hat unsere Umfrage ergeben: berufliche Weiterentwicklung, mehr Gehalt sowie Wertschätzung und Anerkennung sind die Hauptgründe für den Wunsch nach einem Perspektivwechsel. 

Sollten auch Sie den Jahreswechsel mit einem Jobwechsel verbinden wollen, dann freuen wir uns über Ihren Lebenslauf oder finden Sie direkt den perfekten Job über unsere aktuellen Stellenangebote.

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Sie haben geantwortet. Wir haben ausgewertet.

Veränderung ist Trumpf

45%
möchten im kommenden Jahr ihren Job wechseln!

Gründe für den Wunsch nach Veränderung:

61%
möchten ihre berufliche Weiterentwicklung vorantreiben
45%
wünschen sich mehr Gehalt
35%
erhoffen sich mehr Wertschätzung und Anerkennung
34%
streben eine bessere Work-Life-Balance an

Transparenz ist Pflicht

66%
aller Befragten wünschen sich eine klare Kommunikation von ihrem Arbeitgeber.

Was suchen unsere Teilnehmer noch?

58%
mehr Führungsqualifikation der Vorgesetzten
54%
eine herausfordernde Tätigkeit
48%
flexible Arbeitszeiten
45%
fairen Zusammenhalt unter Kollegen

Es darf gerne so bleiben, wie es ist!

24%
finden ihren Job in Ordnung und wollen bleiben, wo sie sind.

So steht es um die Gesamtzufriedenheit im aktuellen Job:

34%
sind mit der aktuellen Jobsituation ganz und gar unzufrieden
35%
fühlen sich hin- und her gerissen
9%
sind mit der aktuellen Jobsituation sehr zufrieden

Chaos auf dem Jobmarkt?

20%
haben trotz Suche keinen Job gefunden.

Das "besondere" Jahr 2021 hat für unsere Teilnehmer:

28%
einen neuen Job gebracht
22%
keine Veränderung bedeutet
10%
zu einem Jobverlust geführt
8%
ihren Plan, den Job zu wechseln, durchkreuzt

Und was machen die guten Vorsätze aus dem letzten Jahr?

39%
sind noch eifrig dabei, ihre Vorsätze aus dem Vorjahr umzusetzen
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